- ジョブメドレースポットとは
- ジョブメドレースポットの特徴
- 基本機能
ジョブメドレースポットとは
ジョブメドレースポットとは、医療・介護に特化した「スポットワーク仲介サービス」です。
採用におけるミスマッチを防止するための体験勤務や、急な人手不足に対応するスポット勤務としてなど、お客様のご状況に応じたご利用方法がございます。
ジョブメドレースポットの特徴
1. 医療・介護の即戦力を確保できる
257万人*の求職者が登録している求人サイト「ジョブメドレー」と連携しているため、医療・介護資格を保有している人材が豊富です。（*2025年4月時点）
2. かんたんに利用を始められる
すでにジョブメドレーを利用されている場合には、管理情報の入力が不要。すぐに利用を開始できます。
3. 専任担当者による充実サポート
求人の代行作成や、どういう業務を求職者に切り出すか等の提案を専任担当者がサポートします。
4. 充実した労務機能で、管理コストがかからない
労働条件通知書の自動作成、源泉徴収不要、マイナンバー不要、社会保険加入等に係る事務負担の削減、給与支払い報告書不要などの機能により、労務作業が削減されます。
基本機能
ジョブメドレースポットの基本機能をご紹介します。
(*2025年6月以降公開予定の機能を含みます。機能追加は随時対応予定です。)
1. 資格証の認証
ワーカー（求職者）が提出した資格証を、運営側で審査しています。
2. マッチング条件の設定
応募できるワーカー（求職者）を制限するために、保有資格などの条件を設定することができます。
3. ワーカー（求職者）情報の確認
ワーカー（求職者）の登録情報等を勤務前に確認することができます。
4. 事前質問・メッセージ
勤務前に質問に回答してもらうことや、ワーカー（求職者）とメッセージのやり取りをすることができます。
5. 相互評価・レビュー*
勤務終了後にワーカー（求職者）とお客様側で相互評価を行うことができます。
6. お気に入り・グループ管理*
ワーカー（求職者）のお気に入り追加ができ、その人に向けた求人掲載が可能です。
7. ペナルティ*
ドタキャンや無断欠勤は一定期間の利用停止につながるペナルティを課しています。
8. 労務管理
給与計算や労働条件通知書はすべてシステム内で自動で行なっております。